adtop01
当前位置: 网站首页 > 焦点新闻

“优等生”五粮液亮出成绩单,“稳健”和“新高”成为两大关键词

编辑:牧晓 | 栏目:焦点新闻 | 来源:酒业新闻 | 发布时间:2022-05-12 13:50   阅读量:6404   

五粮液再次交出亮眼的答卷,浓香型,继续保持平稳发展态势4月28日晚间,宜宾五粮液股份有限公司发布2021年年报和2022年一季度报告,营收和净利润双双创上市以来新高

财报显示,2021年,五粮液实现营收662.09亿元,同比增长15.51%,净利润233.77亿元,同比增长17.15%2022年一季度,五粮液实现营业收入275.48亿元,同比增长13.25%,净利润108.23亿元,同比增长16.08%

从上述财报数据可以看出,2021年和2022年一季度,五粮液营收和净利润均实现两位数增长。

五粮液作为浓香型白酒的典型代表和行业龙头企业,在高基数下继续保持稳定增长尤其是面对各种不确定因素的严重冲击和影响,五粮液仍能很好地平抑各种波动,继续保持持续增长曲线,更加凸显其稳健,高质量的发展

事实上,如果把时间轴拉长,五粮液的稳健发展会更加突出酒网梳理发现,2016年以来,五粮液连续6年保持营收两位数增长,是整个白酒行业为数不多的重点企业同时,五粮液成为唯一一家连续25个季度营收两位数增长的白酒上市公司

数据显示,2021年相比2016年,营收增长2.7倍,净利润增长3.5倍相应的,五粮液产品的毛利率也保持稳定增长过去一年,五粮液白酒产品毛利率达80.29%,创上市以来新高其中,系列酒产品毛利率同比增长3.99个百分点

五粮液白酒产品毛利率持续提升,得益于五粮液不断优化产品结构,持续提升盈利能力同时也得益于公司不断深化改革,不断优化公司治理结构,提升发展质量业内专家如此表示

五粮液分红再次创历史新高。

继2020年分红金额突破100亿后,2021年五粮液再次大分红五粮液在年报中公布了2021年利润分配预案,每10股分红30.23元,共计现金分红117.34亿元,分红比例为50.20%分红金额继续创出新高

根据消息显示,3月30日,五粮液公告承诺2021年支付不低于115亿元的现金分红,现在实际比承诺高出2亿多元连续两年现金分红超过100亿元,是西部两家上市公司之一,也是四川唯一上市公司

业内专家表示,再分红100亿,充分体现了五粮液发展的高质量,以及良好的盈利能力和充足的现金流,这是五粮液保持稳步前进的信心和底气。

事实上,在过去的7年里,五粮液的分红规模占其业绩的比重相对稳定,维持在50%左右据统计,公司自1998年上市以来,已实施7次送红股,19次现金分红,共计613亿元,是上市以来募集资金总额的16倍7年来,五粮液分红483.86亿元,超过四川省161家上市公司分红总额的30%

五粮液表示,现金分红率保持在50%左右,是为了与投资者分享公司发展成果让投资者分享公司业绩增长的红利,既是公司持续高质量发展的体现,也是强化资本市场和投资者信心的基石,更是公司发展的责任所在

统计显示,截至4月22日,今年以来,Wind发布的63份研报均给予五粮液正面推荐及以上评级,其中多份报告低估五粮液估值,有望修复,彰显对新管理层的信心有券商明确表示,五粮液将是未来反弹力最强的白酒龙头企业之一

两轮驱动拓宽成长空间,五粮液稳健发展,充满韧劲。

最近几年来,五粮液坚持以消费者需求为导向,贴近市场和消费者,不断优化升级产品结构第八代五粮液,核心单品,整体实现稳步涨价并与全力打造的经典五粮液共同构筑了五粮液高端市场份额的两大核心支柱财报显示,2021年五粮液产品收入为491.12亿元,同比增长11.46%

据渠道调查,目前,第八代五粮液的批发价在全国范围内已经站稳千元以上,预计年内批发价将稳步上涨,市场流通价格将继续上涨显然,第八代五粮液的终端销量不错,量价关系更加良性

作为五粮液业绩的重要增长极,系列酒在2021年实现了百亿的飞跃,刷新了营收纪录财报显示,2021年,系列酒产品收入达126.2亿元,同比大幅增长50.71%

2021系列之所以取得50%以上的增长,是因为2021系列的品牌矩阵不断完善,打造了五粮春,五粮春,五粮液曲,尖庄四大国家战略品牌产品结构不断优化,营销更加良性

此外,作为酒类系列战略品牌,五粮春在2021年6月推出中高端价格带产品第二代五粮春后,品牌价值和市场销量大幅提升今年3月,五粮春middot再次上线,贵族之家,坚持下一个高端核心品牌的定位未来,五粮春品牌将形成组合剑,拓展五粮液的腰部市场矩阵,向市场清晰传递产品的稀缺性和价值,推动品牌价值回归,同时坚持塔底,培养香的味道

可以说,2022年,五粮液浓香型公司将不断夯实渠道基础,推进样板市场创建,挖掘市场潜力,不断巩固五粮浓香型系列酒品牌价值和市场规模的良好发展格局。

值得一提的是,今年2月,五粮液完成新一轮人员自然过渡,一度从秦手中接掌五粮液,同时,任集团公司副书记,副董事长,总经理,蒋任股份公司副书记,副董事长,总经理五粮液的新管理:老团队熟悉公司业务发展,深刻理解改革创新,显然更有利于五粮液的持续稳健发展

五粮液集团公司党委书记,董事长曾从勤此前强调,五粮液正处于新一轮高质量发展的重要窗口期和战略机遇期,将按照取长补短,扬长补短,政策,继续补短板,加长板,升级新动能,全力打造生态,品质,文化,数字,阳光持续稳定高质量发展的五位一体五粮液。

业内专家表示,在管理层平稳过渡,市场管理逐步加强的背景下,五粮液改革将进入深水区,公司将迎来高质量发展的新篇章同时,五粮液坚持稳中求进,以优质市场份额为核心,发展向好新团队锐意进取,高效自信,新一轮国企改革呼之欲出,看好五粮液改革潜力

在新的管理团队的带领下,相信五粮液未来会给行业带来更多的惊喜!

郑重声明:此文内容为本网站转载企业宣传资讯,目的在于传播更多信息,与本站立场无关。仅供读者参考,并请自行核实相关内容。